发布于2026年8月22日我也从 JobRight 离职啦,谢谢在这里遇见的每一个人jobrightinternshipworkgrowthreflectionfarewell8 月 21 日,我正式从 JobRight 离职了。真的很舍不得这段一起工作、学习和成长的日子,也想认真谢谢这段时间帮助过我、包容过我的每一个人。
发布于2026年7月24日震惊!我的Mentor 居然离职了!!internshipworkgrowthreflectionmentormentor 离职这天,我和 Mentor、Matt 聊了很多,也想起李哥之前问过我的那句话。从难过、舍不得,到重新理解实习、业务、目标和主动性,我好像被这一天推着问了一遍:我到底想要什么。
发布于2026年6月17日Multi-Agent Research System:什么时候值得拆多个 Agentagentagent-learninganthropicmulti-agentresearchreading这篇笔记整理了 Anthropic Multi-Agent Research System 的核心理解:multi-agent 不是省 token 的方案,而是用更多上下文、工具调用和工程约束换取更高质量的宽搜索。
发布于2026年6月11日Don't Build Multi-Agents:不要拆出多个隐形决策中心agentagent-learningcognitionmulti-agentcontext-engineeringreading这篇笔记整理了 Don't Build Multi-Agents 的核心理解:多 agent 的关键不是拆出更多智能体,而是治理统一上下文、决策边界、写入权限和回收验证。
发布于2026年5月24日Building Effective Agents:从最小智能单元到 Agent 工程边界agentagent-learninganthropicreadingworkflowaci这篇笔记整理了 Building Effective Agents 的核心理解:从 augmented LLM 最小单元,到 workflow、agent、tool、memory 和 ACI 的工程边界。
发布于2026年5月24日Effective Context Engineering for AI Agentsagentagent-learninganthropiccontext-engineeringreading这篇笔记整理了 context engineering 的核心概念:它不是单纯写 prompt,而是为 agent 设计一套信息供应链。
发布于2026年4月30日作为实习生,我应该用什么心态待在公司里jobrightinternshipworkgrowthreflectionthinking和新颖聊完以后,我开始更清楚地看见自己的焦虑、眼高手低、完美主义和拘谨,也重新思考作为实习生应该如何在公司里选对事情、推动事情、产生影响。
发布于2026年4月20日从一个状态值开始:一次关于探索、焦虑与成长的自我记录growthlearningaiworkreflection从工作里一个看起来很小的状态值开始,我重新理解了闭包、异步和自己的学习方式,也更清楚地看见了探索、焦虑、输出和成长之间的关系。